Image of Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Di PT Cahaya Permata Dunia

Text

Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Di PT Cahaya Permata Dunia

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, disiplin kerja, dan kompensasi terhadap kinerja pada PT. Cahaya Permata Dunia. Penelitian ini dilakukan dengan cara penyebaran kuisioner terhadap 92 karyawan di PT Cahaya Permata Dunia. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan sampel jenuh. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dan regresi linier sederhana. Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji f dan secara parsial menggunakan uji t. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara lingkungan kerja, disiplin kerja dan kompensasi terhadap kinerja. Hasil penelitian menunjukkan pula lingkungan kerja, disiplin kerja, dan kompensasi mempunyai pengaruh positif terhadap kinerja artinya semakin baik lingkungan kerja, disiplin kerja dan kompensasi maka kinerja karyawan akan semakin baik di PT. Cahaya Permata Dunia dan sebaliknya.

Ketersediaan
skr2223.739658.3 OCT pUPT Perpustakaan (600)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 OCT p
Penerbit
Jakarta : .,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
manajemen sdm
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar