Image of Studi Kasus Employee CSR Competition: Pengaruh Program Corporate Social Responsibility dan Budaya Kaizen Terhadap Kinerja Karyawan PT Toyota Motor Manufacturing Indonesia

Text

Studi Kasus Employee CSR Competition: Pengaruh Program Corporate Social Responsibility dan Budaya Kaizen Terhadap Kinerja Karyawan PT Toyota Motor Manufacturing Indonesia

Pembimbing : Dra. Endang Tri Pujiastuti, MMrn

Ketersediaan
skr1718.205658.312 5 PUT sTersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.312 5 PUT s
Penerbit
Jakarta : FE-UNSADA.,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
KOSONG
Klasifikasi
658.312 5
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
manajemen kinerja
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar